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统筹职业经理人培养,吉林将进入常态化

时间:2015-08-14 09:22:18  来源:城市晚报 中国企业文化传播网  作者:李艳

为实现企业文化建设观念的转变,提升企业经营管理能力,推进企业的规范化管理和健康快速发展,使企业文化的“软实力”转变为企业发展的“硬支撑”,充分发挥企业在吉林新一轮振兴发现中的主力军作用。8月12日-13日,由中共吉林省委宣传部、吉林省人民政府国有资产监督管理委员会、吉林省经济管理干部学院、吉林省民营企业与中小企业协会主办,吉林职业经理人学院、吉林市东福实业(集团)公司承办的全省职业经理人能力提升培训班在吉林举行。

在培训班上,省内知名企业、省民营企业与中小企业协会相关负责人就职业经理人能力提升、企业文化发展进行交流。专家进行了专题讲座。

在培训班上,中国企业文化研究会常务副理事长华锐在培训班上表示,“企业文化是一个企业的生命、灵魂,企业文化也是核心竞争力的重要因素。”在讲座中,华锐从方向性引领、原理性定位、逻辑性构建和机制性推进等方面,深刻阐述了企业文化在企业管理中的地位和作用,详细剖析了企业价值主张、价值凝聚、价值创造和价值分享的全过程,突出强调了以“变文化为心化、变理念为心念、变许愿为心愿、变人聚为心聚、变活动为心动、变外力为心力”为内容的创建现代企业文化“六心”方法和途径。

“当前,我省经济发展面临着转变发展方式、调整经济结构、企业转型等一系列新的的任务。完成这些任务,需要大量的企业管理人才。特别是战略企业家和高素质的职业经理人。”对于这次培训班,吉林省经济管理干部学院党委书记赵世恩介绍,举办此次培训班的目的,就是要全面提高我省企业家和职业经理人队伍的整体素质,为全省新一轮振兴发展和转型升级加油助力,提供智力支持和人才保障。今后,这种培训将要实现常态化。希望通过政府的引导和推动,实现职业经理人能力提升,能够统筹推进职业经理人的培养发展。

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