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搜狐集团企业文化梳理项目正式启动(图文)

时间:2014-09-19 10:10:36  来源:搜狐 中国企业文化传播网  作者:

【最搜狐】搜狐集团<a href=http://www.zgqywhcbw.com/ target=_blank class=infotextkey>企业文化</a>梳理项目正式启动

SOHU集团经过十多年高速发展、兼收并购及内部孵化,目前有多家子公司,多条业务链,能为用户提供多种产品和服务。同时,也形成了庞大的、差异化的员工群体,多种价值观及行为体现。

之所以产生这种差异化,是因为不同的业务单元由于其业务导向的差异和人员构成、经营理念的不同,产生了不同的企业文化

企业文化是企业最低成本的生产力,是企业的“软实力”和“气场”。俗话说“一年企业靠机遇,十年企业靠管理,百年企业靠文化”。在这个前提下,重新梳理完善企业文化,规划匹配于公司发展现状的使命和愿景,寻找积极、并形成共识的价值观加以引导、规范,能够让群体产生一致的认同感,打造核心竞争力、改善组织效能、传递积极信息,振奋士气,对外形成良好的企业形象,对内协调内部员工之间、部门之间的关系,完成工作目标,对外协调企业和社会之间的关系,实现“双赢”。

2014年9月,由人力资源中心发起,搜狐集团启动了“搜狐企业文化梳理”项目,接下来的一个月里,项目组将引入专业的企业文化梳理工具及模型,将前期调研、查阅工作的成果数据应用到工具及模型上来,提炼一套全新的、顺应公司需求的、与搜狐现阶段发展相匹配的文化理念

真正优秀的企业文化,一定是全体企业员工的共识,全体员工共同努力的结果。在此,也号召全体搜狐员工,欢迎提出您对企业文化梳理的意见和建议!每一位搜狐同学都是企业文化的传播者和践行者,你们的意见和建议都将会作为重要的信息来源给我们提供参考价值。

企业文化沟通邮箱:sohunow@sohu-inc.com

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