本网讯（蒋忠） 近日，洪泽区人社局明确了“十四五”人社事业发展目标，即着力稳定和扩大就业，社会保障体系更加健全，深化人事管理制度改革，工资收入分配格局更加合理，人才队伍建设不断壮大，劳动关系更加和谐稳定，人社公共服务体系将更加完善，并据此提出了主要任务和重点举措。

根据规划发展目标，洪泽人社将力争实现五年城镇新增就业2.6万人、城镇登记失业率控制在4%以内；深入实施全民参保计划，社会保险覆盖率达97%以上，退休人员待遇社会化发放率100%；企业养老保险和工伤保险实行省级统筹；城乡居民基础养老金发放率和被征地农民社会保障覆盖率100%；力争引进本科生2000人、硕士（副高）以上高层次人才230人、新增专业技术人才3000人；力争新增高技能人才4000人，开展新型学徒制培训1000人；力争实现劳动人事争议调解成功率60%、劳动保障监察举报投诉案件结案率100%；力争实现申领电子社保卡人口覆盖率70%、人社政务服务好评率95%以上。